Qu'est-ce que le service de garde atypique ?
Hugues Traore
2025-06-22 12:52:38
Nombre de réponses: 7
Le service de garde atypique n'est pas explicitement défini dans le texte. Cependant, on peut déduire que les horaires « atypiques » désignent aussi bien le travail en soirée, que la nuit ou bien le weekend, ce qui inclut travail de 20h à minuit, de minuit à 5 h du matin, le samedi ou le dimanche. Des solutions de garde alternatives ont vu le jour pour aider à mieux concilier vie professionnelle et vie de famille, comme les crèches d’entreprise ouvertes 24h24, les crèches avec horaires élargis ou solution de garde de nuit, et les nourrices à domicile. Le service de baby-sitting en horaires décalés est un système de garde des plus accessibles et pratiques. Il suffit simplement de se mettre d’accord sur un planning et l’assistante maternelle se déplace directement à domicile aux horaires convenus. La nourrice s’occupe de la préparation des repas, de l’aide aux devoirs et des activités ludoéducatives. Il est même possible de lui confier des tâches en plus, comme un peu de ménage ou de rangement. Pour l’enfant, cela signifie plus de sérénité, car il est gardé dans le confort de sa maison, il n’est pas bousculé dans son quotidien. D’ailleurs, cette solution s’adapte aussi pour les conjoints séparés. La nourrice peut se charger des déplacements entre le domicile de chaque parent.
Maurice Berthelot
2025-06-22 12:49:20
Nombre de réponses: 8
Le service de garde atypique n'est pas explicitement défini dans le texte fourni.
Les crèches familiales, avec des temps d’accueil individuel et collectif, s’inscrivent dans cette logique.
Un enfant peut être gardé à domicile de 5h à 9h, puis en crèche le reste de la journée.
Ces solutions respectent le rythme des enfants.
Julien Charpentier
2025-06-22 10:36:54
Nombre de réponses: 11
Le service de garde atypique correspond à des horaires de travail démarrant tôt le matin ou finissant après 19h00 le soir.
C’est aussi bien entendu le travail de nuit ou des besoins de garde d’enfants le week-end, en particulier le dimanche, et les jours fériés.
Dans le Bas-Rhin, pour permettre à ces parents de trouver des solutions, la Caf et ses partenaires ont développé une offre d’accueil collectif, proposant des horaires atypiques.
C’est le cas notamment dans 3 multi-accueil strasbourgeois, proposant 30 places disponibles de 5h30 à 22h et situé dans les quartiers de Hautepierre, Cronenbourg et Meinau.
A ce jour, ce sont 135 places dont 100 en horaires atypiques qui sont soutenues par la Caf sur 3 sites proches des centres hospitaliers strasbourgeois.
Condition au soutien de la Caf, 10% de ces places sont offertes aux publics “hors HUS” et notamment aux familles monoparentales travaillant en horaires atypiques.
Ce partenariat va se poursuivre et se développer sur les années à venir avec une extension de l’offre d’accueil.
L’offre en horaires atypiques, le week-end et jours fériés restera proposée.
Thibault Mahe
2025-06-22 09:59:58
Nombre de réponses: 11
Le service de garde atypique concerne des modes de garde irréguliers.
Que ce soit pour une nounou de nuit, le week-end ou quelques heures tôt le matin ou en soirée,
NOUNOU ADOM répondra présent.
NOUNOU ADOM est familier avec les modes de garde irréguliers et atypiques.
Les équipes NOUNOU ADOM sont agiles pour jongler entre vos attentes et les plannings des nounous.
Alice Jacob
2025-06-22 09:53:21
Nombre de réponses: 7
Vous êtes agent civil ou militaire, en activité et des contraintes professionnelles vous soumettent à des horaires atypiques, de manière occasionnelle ou régulière.
Vous êtes absent ou éloigné du foyer pour raison professionnelle ou autre, votre conjoint peut faire une demande de prestation s'il exerce une activité professionnelle en horaires atypiques.
Les heures de travail en horaires atypiques pouvant donner lieu à prestation doivent résulter d’une contrainte professionnelle et non résulter de votre libre choix.
Vous êtes en situation de célibat géographique : l’un des parents doit être géographiquement éloigné du foyer compte-tenu d’une affectation professionnelle et le parent qui a la charge des enfants doit exercer une activité professionnelle en horaires atypiques.
Votre conjoint(1) est lui-même soumis à des sujétions professionnelles particulières, ou empêché pour une raison grave ne peut assurer la garde de(des) enfant(s).
Vous pouvez bénéficier de cette prestation si vous assumez seul(e) la garde de votre(vos) enfant(s) (foyer monoparental)(2).
Les stages et périodes de formation ouvrent droit à la prestation sous réserve de la production d’un justificatif de participation effective au stage ou à la formation.
Les heures d’astreinte, à domicile ou en service, sont considérées comme des heures de travail pouvant donner lieu au versement de la prestation.
Vous êtes affecté outre-mer ou à l'étranger et vous êtes susceptible d'effectuer des horaires de travail atypiques pratiqués localement.
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